تعداد بازدید
4 بازدید
تومان32.400

توضیحات

فلسفه نظریه های سازمان و مدیریت- موضوع نظریه های یادگیری و یادگیری سازمانی

این پاورپوینت با عنوان فلسفه نظریه های سازمان و مدیریت- موضوع نظریه های یادگیری و یادگیری سازمانی در 37 اسلاید و قابل ویرایش بوده و شامل سرفصل های زیر می باشد:

-مقدمه

-مفهوم يادگيري

-نظریه های يادگيري(نظریه رفتاری، نظریه شناختی)

  -نظریه های تبیین فرآیند یادگیری(نظریه شرطی کردن عامل و نظریه یادگیری اجتماعی)

-يادگيري در سازمان ها

-فرآيندها و ساختارهاي يادگيري در سازمان ها

-انواع یادگیری سازمانی( سطح بالا و سطح پایین، تک حلقه ای، دوحلقه ای و سه حلقه ای، یک مرحله ای و دو مرحله ای)

-سطوح يادگيري سازماني( فردی، تيمي، فرابخشي، سازماني، شبکه ای)

-سازمان یادگیرنده

-فعالیت های اصلی در سازمان های یادگیرنده کدام است؟

-تفاوت یادگیری سازمانی و سازمان یادگیرنده چیست؟

-یادگیری از دیدگاه مدرن و پست مدرن

-نتیجه گیری

-منابع

 

 این پاورپوینت را برای کلیه دانشجویان و اساتیدی که می خواهند ارائه خوبی داشته باشند سفارش می کنیم.

راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “فلسفه نظریه های سازمان و مدیریت- موضوع نظریه های یادگیری و یادگیری سازمانی”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *